12月16日,永业行筹办鄂西区202在一年年底人工进级及“五位数立体式”生意管理系统述职会，当班总载王琴、总管理者载吴学锋、助手总载兼鄂西区总管理者雷小刚，团队承接人及在普通员工工象征着，鄂西区述职在普通员工工等参加国大会。
述职研讨会安装作业述职和考官询问教学过程。述职工人构建各任务，紧紧围绕“十二位一体化”方法背景，从水平、市面、方法、历史文化、风险控制等任务上参与述职演讲稿；在直播询问教学过程，考官就作业准备、完成实施及的方面缓解理念等任务上参与询问，述职工人就考官系统阐述的的方面一一作答，全地方、多方向角地分享了对方法工人的评定和考验。
副总经理裁吴学锋可能了述职专业人的行为 ，鼓励的话述职专业人要期重视与公司地址的交流电重构，推进公司地址“大中台、大后才”的系统好处，不断的增幅技術力度，不断提升管理事业水平，结合起来基本部门事业将每一项计划推进落细，助力器鄂西区的优质化量快速发展。
永业几载持续持续不拘泥一格选拔人才、管人企业理念，为“想干事、做事”的非常实用店员带来了广阔无垠的表演舞台，为推动“大后部、大中台”项目建设和“五年移动预计”方法真正落地凝聚力有力精诚团结。